Настоящий регламент определяет рабочий процесс специалиста по продажам
Общие положения
Повышение эффективности работы;
Создание постоянного стабильного результата;
Создание и поддержание долгосрочных отношений с клиентами компании PRO-НЕДВИЖИМОСТЬ;
Укрепление положительной репутации компании PRO-НЕДВИЖИМОСТЬ;
Регламент должны использовать и соблюдать в работе все специалисты по продажам;
Действие настоящего регламента носит постоянный характер. Все изменения и дополнения могут вносится в соответствии с требованиями Административной группы компании PRO-НЕДВИЖИМОСТЬ;
Ответственность за организацию и исполнение требований Регламента специалистами по продажам компании PRO-НЕДВИЖИМОСТЬ возлагается на руководителя группы и РОПа.
Требования к внешнему виду специалиста по продажам компании
!
Не допускается посещение рабочего пространства в кроссовках, джинсах и футболках. Любые особенности внешнего вида и гардероба на условно-договоренный период времени могут быть согласованы с руководителем группы. В связи с чем будет подписано соглашение между специалистом и руководителем группы.
Ответственность:
1) Специалист, нарушивший регламент один раз в месяц по форме одежды, отправляется домой на приведение в порядок.
Деловая этика и корпоративная культура
Зал специалистов предназначен только для сотрудников компании.
Сотрудникам необходимо соблюдать нормы делового общения с коллегами и руководством компании;
Сотрудники должны уважать мнение коллег, а также спокойно принимать замечания и поправки руководства;
Изменения в стандартах работы приемлемо и ориентировано на рост и развитие компании;
Корпоративное общение в социальных сетях ограничено нормами временной этики. Публикация в корпоративных чатах ограничено с 7:00 до 22:00 в рабочие дни, а также с 9:00 до 21:00 в выходные дни. Мат строго запрещен;
Соблюдение порядка на рабочем месте, своевременное выключение рабочей техники и бытовых приборов по завершению рабочего дня;
Спорные вопросы с коллегами решаются в индивидуальном порядке в переговорной. В случае, если между сотрудниками не было достигнуто договоренности, к вопросу решения подключаются более старшие по должности сотрудники. В компании принята следующая градация решения спорных вопросов: специалист по продажам – руководитель группы – руководитель отдела – генеральный директор.
Распорядок дня специалиста по продажам в компании PRO-НЕДВИЖИМОСТЬ
Рабочие дни ПН-ПТ, обязательное посещение офиса.
СБ-ВС – соблюдаются договоренности по показам и просмотрам, а также специалист всегда находится на связи для клиента и руководителя группы.
Начало рабочего дня с 9:00, в это время специалист по продажам уже находится на рабочем месте.
Выделяется 10-20 минут на форс-мажорные ситуации.
Рабочий день специалиста длится с 09:00 до 18:00.
Время обеденного перерыва каждый специалист выбирает самостоятельно.
Расписание дня:
С 9:30-10:30 проходит обучение, объявления, обучающие игры, рабочие процессы, назначенные руководителем.
10:30-13:00 – индивидуальные или групповые встречи с руководителем. В промежутках специалист занимается своими бизнес-процессами, при необходимости обращается к наставнику, юристу, ипотечному брокеру, руководителю отдела продаж, руководителю другой группы или генеральному директору.
14:00-15:00 – обратная связь по форме: что сделано из поставленных задач и что будет дальше, изменения в расписании.
14:00-18:00 – работа в офисе/в полях.
18:00-21:00 – работа в полях по запросу, обратная связь за прошедший день.
!
Ответственность: Предупреждение об отсутствии или опоздании допускается при согласовании с руководителем минимум за сутки. Информация о форс-мажорных обстоятельствах или заболевании принимается до 8:40 каждого рабочего дня. После 8:40 не принимаются обстоятельства текущего дня.
1) Специалист обязан прийти в офис к 9:00, допускается дополнительный порог времени на опоздание 20 минут.
2) При приходе в офис к 9:21 утра один раз в месяц – устное предупреждение.
3) При повторном нарушении – штраф 500 рублей.
Взаимодействие с менеджером
Ежедневно согласно графику индивидуальных встреч (10:30–13:00) проводятся 15-минутные встречи с менеджером. Цель: обратная связь за предыдущий день и планирование дня специалиста.
Обратная связь по задачам предыдущего дня;
Совместная постановка и корректировка планов на день;
Выработка готовых решений и подбор инструментов для выполнения задач;
Обозначение «контрольных точек» по итогам выполненных задач;
Обучение сотрудника по текущим вопросам.
При планировании дня важно использовать принцип квадрантов: срочное-важное, несрочное-важное, неважное-срочное, неважное-несрочное и фокусироваться на задачах, приближающих к целям дня.
Таблица квадрантов
I. Срочное Важное
Сделка
Подготовка к сделке
Показ
Просмотр
Задаток
Переговоры
Встреча с покупателем в офисе
Подборка покупателю
II. Важное Несрочное
Обучение
Отчет менеджеру
Чтение книг
Просмотр видео/вебинаров
Ежедневный набор объектов
Ежедневные холодные звонки
Обзвон базы
Анализ рынка
Определение пакета завышения
Составление плана снижения
Подготовка готового решения по каждому объекту
Маркетинговое планирование
Расклейка
Посты в соц. сети
Предложение заключения эксклюзива
Предложение снятия с Авито
Сравнение с конкурентами по анкете
III. Срочное Неважное
Просто разговоры с клиентами
Я по делам
На встречу
Отъехал
Болит голова
IV. Несрочное Неважное
Я покурить
Я кофе пить
Я прогуляться
Лента инстаграмм
Разговаривал с человеком
Качественный прорисованный рисунок в блокноте
Обратная связь в конце дня и мотивация
До 21:00 – предоставление отчёта за день по выполнению задач по 5-ти основным БП-сам. Мотивация: Оплата комиссии производится следующим образом: первые 5 сделок специалиста – 45% от размера комиссии; от 4 и более сделок – 55% от размера комиссионного вознаграждения.
Основные бизнес-процессы
БП1 – Набор базы
БП2 – Заключение эксклюзивных договоров
БП3 – Работа с базой
БП4 – Работа с покупателем
БП5 – Задаток
Набор базы
Для набора объектов базы необходимо использовать все инструменты: обзвон ресурсов (АВИТО, ЦИАН, Дом Клик), расклейка объявлений, посты в соц. сетях, предложение по знакомым, реферальный канал, баннеры, хантинг, визитки.
Плановый набор объектов для сотрудника – 40 объектов. Объект в visionCRM принадлежит специалисту, который первым его завёл в систему. Черновик объекта находится 2 дня, затем либо удаляется системой, либо может работать другой сотрудник.
Объекты находятся в прайсе: черновик, в работе, отложенный. Все условия согласуются с менеджером. Архивные объекты доступны всем специалистам. Если объект на эксклюзиве у конкурента – проверяем архив компании и работаем с собственником. Анкета объекта заполняется на каждый объект с указанием конкурентов.
Обзвон базы на снижение – приведение к рыночной стоимости
Один раз в неделю руководитель группы назначает специалисту часовую встречу по разбору базы.
Сотрудник до встречи заполняет таблицу аналитики, определяет стоимость и срок продажи объекта недвижимости. Расставляет категорию ликвидности по светофору: красная, жёлтая, зелёная.
Руководитель группы на встрече проверяет корректность разбора таблицы аналитики, выставляет или корректирует план по снижению базы по конкретным объектам.
На встрече с руководителем группы вырабатываются готовые решения по объектам.
Специалист осуществляет действия по выработанным готовым решениям: улучшение контакта, снятие с "Авито", либо снижение цены.
Каждую пятницу в режиме закрытого офиса проводится обзвон базы с целью:
Поддержания контакта с собственником либо его установления;
Снятие с "Авито";
Предоставления аналитики (количество просмотров объявлений, аналогичные объекты, цены и пр.);
Приведение объекта к рыночной стоимости.
Эксклюзивный договор
Ежемесячно каждому специалисту необходимо заключать не менее четырёх эксклюзивных договоров – плановый показатель.
Специалист предлагает каждому клиенту на первой встрече или при обзвоне базы подписать эксклюзивный договор.
Все подписанные эксклюзивные договоры должны храниться у Юриста.
Не подписанный эксклюзивный договор засчитывается специалисту в выполнение показателя «снятие с АВИТО».
Работа с покупателем
Ежемесячно каждому специалисту необходимо подписать не менее двух агентских договоров с покупателем – плановый показатель.
При работе с покупателем необходимо использовать основные инструменты и правила:
Использовать скрипт входящего звонка;
Приглашать каждого покупателя на консультацию в офис;
На бесплатной консультации раскрыть состав услуги и подписать агентский договор;
После подписания агентского договора занести клиента в visionCRM;
Применять принципы делового общения, презентацию услуг делать только из выявленных потребностей, быть пунктуальными;
Если покупатель прислал ссылку на объект, проверить наличие в базе компании; при закреплённом объекте – занимается закреплённый специалист;
В спорных случаях решающим фактором является наличие подписанного договора и заявка в visionCRM;
Оплата агентского вознаграждения покупателем – в офисе компании в день подписания основного договора;
Пропущенный вызов требует перезвона в течение 1 часа и отправки SMS о перезвоне;
Общение с клиентами – в деловом ключе, без дружеских отношений, не позднее 21:00;
Подбор объектов начинается с visionCRM, затем AVITO собственников, потом AVITO конкурентов;
Подготовка покупателя к просмотрам: объяснять правила поведения собственника, не показывать заинтересованность, не торговаться;
После каждого показа даём обратную связь менеджеру и собственнику.
Задаток
Плановый показатель количества задатков – 4
Все действия по задатку: торги, договоренности о времени и месте, дополнительные условия согласовываются с руководителем группы.
Необходимо уведомить юриста о задатке, отправив все документы в CRM и заполнив чек-лист.
При передаче задатка в другом агентстве согласуем ПД с юристом компании.
На задаток выходим только с подписанным агентским договором.
Агентский договор фиксируется в реестре договоров у юриста.
После задатка в первые 30 минут специалист составляет календарь сделки, подписываемый менеджером и юристом. Если не составлен – юрист делает самостоятельно.
Прочие положения
Все переговоры с другими агентствами и агентами осуществляются только после согласования с руководителем группы.
При любой нестандартной ситуации или ситуации, не прописанной в регламенте, звонок руководителю обязателен.
Всю полноту информации от подготовки к сделке до выхода на неё должен контролировать руководитель.
!
Специалисту по продажам категорически запрещается (может быть незамедлительно уволен):
Находиться на рабочем месте в состоянии алкогольного или наркотического опьянения;
Осуществлять подлог отчетной документации;
Получать дополнительные доходы, связанные с работой в компании;